1、宣讲会现场：宣讲会现场只接受指定格式的简历，即网申后生成的简历，打印后可现场投递，不接受代投简历。

2、见习期：根据双方时间灵活安排，一般1-3个月，帮助学生了解企业，慎重选择单位，走好职业生涯的第一步。

绿地管培生计划

管培生计划是完善集团人力资源战略体系、优化人才梯队建设的重要举措，是精英招聘，面向在学业和社会实践中表现卓越的2017年应届毕业生，通过定向培训、导师带教和岗位轮换等，充分发掘人才潜能，为集团的跨越式发展培养一批职业化、专业化、年轻化和融合绿地文化的后备职业经理人队伍。绿地为的管培生提供的不仅仅是一份工作，更是一片成长的沃土。

计划招聘超525人，包含8大职位类别：技术研发类、工程合约类、营销企划类、综合管理类、投资发展类、财会金融类、招商管理类和物业管理类等，覆盖全国80余座城市。