土建工程师 4人 查看详情

岗位职责:

1.根据部门年度/季度/月度计划的安排,完成相关工作。
2.负责专业工程施工组织设计、施工方案的评审。
3.负责协调相关部门与项目有关的专业工作计划的制定、评审、实施等工作。
4.协助处理施工单位现场提出的技术问题,重大技术问题及时反馈。
5.协助项目部进行工程分部分项验收。
6.协助项目部进行工程质量通病的防治和消除。
7.对各专业工程质量情况进行定期的分析,形成质量分析报告,对于典型问题,形成案例。
8.参与施工图会审工作。
9.参与公司、部门组织的培训工作、绩效考核工作等。
10.定期向领导汇报本职工作的情况。

专业技能要求:

本科以上学历,土建等相关专业;
掌握工业、民用建筑结构专业知识、工程管理知识、工程预决算基本常识;
掌握相关施工规范、施工工艺及劳动法律法规等相关知识;
掌握施工图纸、图集及相关验收规范。
电气工程师 8人 查看详情

岗位职责:

 1. 负责施工现场管理与协调,建立完备的安装工程进度、质量、安全和文明施工记录制度。
2.定期与设计单位联系,解决施工图中出现的问题。
3.负责安装工程施工工艺质量的巡检和样板确认。
4.对遇到或可能遇到的造价、工期、质量和安全问题提出解决办法并及时上报相关部门。
5.负责审核施工单位提交的安装工程材料采购计划,并对计划进行申报跟踪。
6.负责处理施工单位现场提出的技术问题,重大技术问题及时反馈至总部工程管理部。
7.参加项目例会,沟通、协调解决安装工程施工过程中的现场技术问题。
8.负责安装工程签证量的核对,在审批后监控其实施。
9.根据工程管理制度对安装工程施工方和监理方进行管理与评估。
10.负责对安装工程设计变更的落实及效果反馈。
11.负责安装工程分部分项验收。
12.根据部门计划的安排,完成相关工作。
13.负责完成领导交办的任务,并定期向领导汇报本职工作的情况。

专业技能要求:

本科及以上学历,暖通及电气工程等相关专业;
精通安装专业技术知识,熟悉工程施工流程和安装施工管理要点,了解房地产行业法律法规及国内外建筑技术现状和发展趋势。
熟练使用办公软件及CAD等工程制图软件。良好的品质意识和成本意识,较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致,良好的沟通协调能力及团队合作意识。
有BIM管理和应用经验者优先。
水暖工程师 8人 查看详情

岗位职责:

1、负责新建项目工程技术条件通风空调提资,暖通设备产品品牌及选型确认及施工质量监督及整改反馈;
2、负责筹备商业项目装修工程计划把控,施工进度跟进、施工质量检查及竣工验收,同时解决现场工程遗留问题;
3、负责开业项目暖通设备运行的维护、保养、维修内容及计划编制及方案确认;
4、组织暖通图纸会审,商业暖通技术设计及技术方案的讨论和审定。

专业技能要求:

本科以上学历,通风及给排水等相关专业毕业;
熟悉暖通空调、给排水及消防工程建设相关设计、施工要求。
园林工程师 2人 查看详情

岗位职责:


1、 认真执行公司的各项规章管理制度和工作程序,服从领导的工作安排。
2、参加景观设计方案的讨论,协助设计单位确定设计方案。
3、熟悉景观施工图,参与图纸会审,并做好图纸会审纪要的整理工作。
4、配合领导审查施工组织设计、各项施工方案,提出审核意见并督促班组完善,并监督其实施。
5、对施工单位进行技术交底,从施工质量、安全、进度、工艺要求等方面做好施工前的技术交底工作。
6、负责园林工程项目中各专业的现场协调,确保项目工程正常进行。
7、审查施工单位的质量保证体系,严格按照设计图纸及施工规范的要求施工,确保工程保质保量完成。
8、负责组织对设计变更、进行收方签证,保证资料真实、完整性。
9、对送至施工现场的甲供材料和甲控材料和设备,进行现场确认。
10、配合审核园林景观材料和设备的报价、数量及质量等选样工作。
11、参加工程例会和现场巡视,协助现场代表进行工程施工和验收,处理现场施工问题,跟踪现场巡视意见的反馈和落实。
12、关注园林景观行业动态,了解新材料、新工艺、新技术,将其运用于实践中。
13、参与园林景观绿化工程的竣工验收,收集和整理施工单位提交的竣工资料,并进行归档。
14、配合预结算成本人员进行现场收方及竣工结算工作。

专业技能要求:

本科及以上学历;园林等相关专业;
熟悉国家及地方建筑类法规、政策,熟悉施工图、施工管理和施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范,能吃苦耐劳,抗压能力强;
熟悉运用CAD绘图软件。
精装修工程师 6人 查看详情

岗位职责:

1、负责完成项目开发过程中的各样板房、售楼处及相关精装设计专业技术支持工作;把控设计节点
2、负责项目精装修工程的设计协调和现场施工管理工作,监控施工进度、质量、安全、成本等工作;
3、参加现场装饰工程的日常管理工作,协调土建、安装等专业工程的现场配合工作,完成现场装饰工程施工相关工作;
4、参与图纸会审、设计交底工作。
5、协调各施工单位及时处理现场有关问题。
6、现场视察、监督、落实施工及整改的执行情况。
7、负责精装修工程的竣工验收,做好工程交付工作,督促资料员将装饰资料合理归档和移交等。

专业技能要求:

本科以上学历,建筑、装饰等相关专业;
熟悉专业的设计、施工技术规范及相关绘图软件,具有较强的施工图审查能力;
熟悉装饰工程各工艺流程和装修材料市场,熟悉装饰行业质量标准施工验收规划。
材料管理 1人 查看详情

岗位职责:

1.根据施工组识设计实施采购计划;
2.熟悉图纸,对材料做到供货和进度匹配;
3.材料到场符合设计要求。由于采购、保管原因而影响工程质量或造成质量事故,承担经济、法律责任;
4.负责建立材料管理制度,做到分类保管;
5.材料价格的认质认价工作。

专业技能要求:

本科及以上学历,土建,工程等相关专业;
精通材料招标投标管理知识;
掌握房地产材料管理流程及材料组织实施工作;
了解材料市场价格;
具备优秀的系统思维与主动学习能力,良好的沟通协调能力。
资料管理 1人 查看详情

岗位职责:

1.负责收集和整理开发项目的各种文件资料和档案;
2.负责项目部的信息资料管理及文件传递工作;
3.负责做好工程变更、索赔的资料管理和台账工作;
4.负责与公司其他部门资料员的对接工作;
5.负责工作和项目技术档案的审核、归档和资料保管;
6.负责工程图纸资料的收发及保管管理;
7.负责项目竣工资料的分类、整理并移交给相关部门及单位;
8.根据部门计划的安排,完成相关工作;
9. 负责完成领导交办的任务,并定期向领导汇报本职工作的情况。

专业技能要求:

本科及以上学历,土建,工程等相关专业;
精通资料管理知识,熟悉房地产开发流程,了解房地产业法律法规;
熟练使用办公软件;
足够的责任心、良好的沟通协调与语言表达、关注细节、优秀的执行力。

品牌推广 1人 查看详情

岗位职责:

1. 广告成本统计 ;
2. 广告效果评估;
3. 客户及受众调研。

专业技能要求:

本科及以上学历,广告管理,营销管理,房地产行业,新闻传媒专业,市场调研,统计分析等相关专业。
熟悉企业推广量本利分析,熟知相应电子表格应用;具有敏锐的信息分析掌控与学习能力;具有一定的社会调研技能。
品牌传播 1人 查看详情

岗位职责:

1. 根据品牌年度方案,结合项目开发情况及重点工作进展,负责公司内刊的编撰发行及电视周刊的策划制作;
2. 负责新闻传播工作,及时报道公司、项目信息动态;
3. 负责对外传播、媒介关系运营平台的搭建和维护,宣传企业品牌;
4. 负责参与公司各类品牌荣誉奖项申报并做好相关对外宣传
5. 负责企业宣传文案、方案的撰写;
6. 参与各类品牌推广活动的实施,媒体对接及对外宣传。

专业技能要求:

本科及以上学历,汉语言文学、新闻、市场营销、房地产相关专业;
了解房地产行业、新闻传播知识;较强的文字处理能力,统筹协调能力;
良好的创新能力、协调能力、团队意识;良好的策划能力、优秀的系统思维与学习能力。
营销策划 3人 查看详情

岗位职责:

1.根据销售任务的考核指标,督促各项目按时完成当期销售任务;
2.为达成阶段性的销售任务指标和推广目标,参与各项目各阶段销售策略的制定;
3.销售公司营销管理标准化的制定;
4.负责各项目考核体系的规范;
5.完成有关领导安排的其他相关事宜。

专业技能要求:

本科及以上学历,经济、管理或营销相关专业;
具备良好的市场调研与市场分析判断能力;
善于分析整合资源,能够很好协助销售团队实现公司的运营目标;
熟谙房地产销售行业发展动态,具备较强研判市场发展走势的能力;
房地产项目营销策划,资源整合的能力;具备较强的沟通能力、市场意识和应变能力;
富于团队精神、敢于迎接挑战、善于突破创新、乐于接受新鲜事务。
营销管理 2人 查看详情

岗位职责:

1.实时掌握各项目当期的销售政策及销售情况;
2.根据领导安排,负责与各项目人员进行工作对接及协调,并及时反馈 ;
3.负责各项目报表及临时文件的审查、汇总,并及时报于领导批复;
4.根据领导要求,负责各项目考核体系的规范、审查,并及时反馈;
5.完成有关领导安排的其他相关事宜。

专业技能要求:

本科及以上学历,经济、管理或营销相关专业,具备良好的市场调研与市场分析判断能力;
善于分析整合资源,能够很好协助销售团队实现公司的运营目标;具备较强的沟通能力、市场意识和应变能力,熟谙房地产销售行业发展动态;
具备团队精神、敢于迎接挑战、善于突破创新、乐于接受新鲜事务;认真负责 积极主动 善于思考、创新。
招商主管 2人 查看详情

岗位职责:

1.负责制定招商策略及执行计划;
2.负责主动挖掘目标客户,进行各种招商谈判,带领招商团队完成既定招商任务;
3.负责公司相关招商会的筹备、执行实施;
4.负责对潜在加盟商开展咨询、跟踪、洽谈与签约工作;
5.负责开发后的加盟商开店辅助工作,协助客户尽快落实开店目标;
6.负责执行和把关开店标准、图纸下单和跟踪、渠道纠纷与投诉处理等开店后续工作;
7.负责记录客户档案、整理客户资料、客户定期走访、回访客户等;
8.协助调查市场动态,及时调整品牌,优化品牌结构;
9.协助品牌商做好品牌宣传活动;
10.负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查和落实。

专业技能要求:

本科以上学历;985、211院校优先。
专业:经济、管理类专业
技能技巧:
优秀的沟通、谈判能力;
熟悉商业招商流程及相关招商策略;
对市场动态具有敏锐的洞察力。
态度:
诚实,敬业,严谨负责。
应备的素质能力:
具备优秀的计划能力、组织协调能力和口头表达能力;
具备良好的人际理解能力、合作能力和管理能力;
具备良好的个人品质与修养。
前期策划(商业项目) 2人 查看详情

岗位职责:

1.组织并主导参与项目市场调研,完成市场分析等基础研究工作; 
2.根据项目整体策略,承担主笔或辅笔,撰写各类项目报告,为项目前期提报做好准备; 
3.完成上级交办的其他任务。 

专业技能要求:

本科以上学历,全日制房地产、建筑学、城市规划、经济测算等相关专业;985、211院校优先; 
具备优秀的逻辑分析能力、文字写作能力和语言表达能力,学习与创新能力。

成本管理 6人 查看详情

岗位职责:

1.编制项目预结算及招投标等工作计划,控制预结算工作进度,动态执行和定期分析,办理项目招投标过程资料、初审招标上限控制价及编审工程量清单等招投标工作的配合;
2.编制项目工程进度及资金付款计划,控制工程款的支付,保证工程顺利进行及资金合理利用;
3.编制项目目标成本及专业分解、参与目标成本控制书确认及下达配合、执行成本动态管控和反馈调整;
4.在满足功能和设计效果前提下,提出合理化成本控制建议、参与项目各类图纸内审;
5.预警项目工程建设中成本超目标等情况,规避相关管理风险,配合完成项目竣工后成本后评估等后续成本工作;
6.负责项目合同、变更签证、材料台帐等基础资料审核,参与项目开发大纲及公司年度经营计划大纲等工作协作;
7.完成公司要求的其他成本工作。

专业技能要求:

本科及以上学历,土木工程、工程管理、造价管理及工程经济类专业;
具有工程造价与房地产成本管理基础理论知识;
对广联达计量计价软件有初步认识;
有基本的识图能力;
了解陕西省建筑经济定额及不同时期的调价文件;
熟悉各办公软件及CAD制图软件的使用。
招投标与合同管理 2人 查看详情

岗位职责:

1.负责拟定、完善公司招投标管理制度;
2.负责工程施工招投标管理工作;
3.负责合同管理工作;
4.负责建立各类台账、提供经验数据、招投标资料移交;
5.负责配合其他相关部门完成其他与招投标有关的工作;
6.领导交办的其他工作。

专业技能要求:

本科及以上学历,工程造价、工程管理等相关专业。掌握工程造价、工程管理等相关知识;
熟悉招投标相关法律法规;
熟悉房地产企业招投标管理;
掌握基本办公软件使用方法;
了解房地产造价或工程管理有关基础理论知识。
具有良好的文字功底,较强的组织协调、语言表达及沟通能力、思路清晰、乐于研究与创新、爱岗敬业、具有良好的团队合作精神。
具备高度的责任心、自律性、坚持原则、耐心细致、公正客观、诚信待人及做事。

项目拓展 1人 查看详情

岗位职责:

1.负责收集和整理行业相关政策、城市规划、土地等信息并加以分析,更新土地信息数据库,定期编制土地市场分析报告;
2.负责土地获取的手续办理工作,与政府部门建立良好的工作关系,完成土地招拍挂土地获取的办理工作;
3.负责拓展项目的前期市场调研工作,具备相应的投资分析能力,完成项目可行性研究报告。

专业技能要求:

本科及以上,经济类、房地产投资、土地资源管理等相关专业;
掌握经济或房地产投资等相关的基础知识;具备一定的总结、归纳及写作能力;
具备良好的学习沟通和协调能力;良好的团队合作能力和较强的关系维护能力。
项目策划 1人 查看详情

岗位职责:

1.监测行业发展动态和宏观政策变化,负责信息的日常收集、整理,形成汇编并定期上报;
2.负责完成项目的基础调研工作,建立并更新市场信息库;
3.参与项目拓展工作,负责项目调研、信息收集整理,协助编制项目拓展论证报告;
4.参与产品研发,对产品的设计提出合理可行的建议;
5.负责与外部相关业务单位的沟通对接;
6.参与负责项目前期策划工作,并协助撰写各类前策报告。

专业技能要求:

本科及以上学历,经济类、土地资源管理、土建等相关专业;
善于沟通、协调,具有强烈的责任心和学习能力;
逻辑思维能力强,敏锐的市场嗅觉和良好的文字功底、良好的悟性和较强的创意能力;
熟练使用各类办公软件。
城投业务 1人 查看详情

岗位职责:

1.具备良好的政府资源关系,推进项目的落实和实施;
2.熟悉园区开发、城市更新、工业改造、棚改项目领域业务范围,负责此类项目的前期调研,提出项目实施思路和方案。

专业技能要求:

本科及以上,经济管理、土地资源管理、城市规划等相关专业;
善于沟通、协调,具有强烈的责任心和学习能力;
良好的悟性,团队合作能力和较强的关系维护能力;
熟练使用各类办公软件。
产品研发及质量 1人 查看详情

岗位职责:

1.行业发展背景研究、新型发展模式研究、房地产中、微观市场研究及客户研究,完成例行的市场分析报告、完成项目投资拓展及开发定位的市场判断等;
2.产品线试点项目的设计管理,产品创新研发、企业产品线的项目落地的图纸审及产品设计标准的更新迭代等;
3.已有产品线建设的提升完善,新建产品线的全过程打造;
4.结合市场研究,对产品线建设及产品库内容进行及时更新;
5.领导交办的其他工作。

专业技能要求:

本科及以上学历,建筑学、城市规划、土建等相关专业本科及以上;
善于沟通、协调,具有强烈的责任心和较强的学习能力;
熟练使用CAD、Photoshop、sketchup等设计类软件。
设计管理 7人 查看详情

岗位职责:

1. 根据项目设计任务书要求及策划方案,负责项目概念设计方案;
2. 根据定案的概念设计,负责方案设计工作并定案;
3. 负责项目施工图设计工作;
4. 分析研究新技术、竞争产品,形成资料库;
5. 制定相关设计标准,推进项目标准化建设;
6. 协助领导进行设计单位的选择;
7. 控制项目实施过程中涉及到规划、立面、景观、装修等内容实施效果;
8. 跟进设计过程周期,在方案、施工图等图纸阶段成本预算,减少成本投入,加强项目集约化管理;
9. 总结在建、已建项目经验,形成内部参考资料,为新建项目提供宝贵经验。

专业技能要求:

本科及以上学历,硕士优先,电气工程、建筑学、工程造价、室内设计等相关专业。
善于沟通,表达能力强,有团队精神;学习能力强、热爱设计工作、有创新精神。

综合会计 2人 查看详情

岗位职责:

1. 根据公司财务管理制度和项目管理需求进行财务核算,完成日常单据审核、凭证入账、编制各类报表等工作;
2. 完成相关项目公司涉税事务的申报、管理;
3. 完成半年度、年度财务决算、分析、审计、预算等工作;
4. 完成凭证装订、银行对账、出具银行余额调节表等工作;
5. 配合完成与各银行、非银行金融机构的具体对接以及资料报送工作。

专业技能要求:

本科学历,财务类相关专业。
有会计从业资格证及相关职称类证书者优先。
计划运营管理 1人 查看详情

岗位职责:

1.制订并落实公司年度综合计划预算,实时跟踪、落实、分析、预警公司经营计划执行情况,出现问题及时采取措施,确保公司经营目标的达成;
2.根据公司年度经营目标,分解制定公司各部门、项目的年度经营责任书,并组织落实到季度、月度;
3.完善公司绩效考核制度。收集各部门关键绩效数据和工作目标完成情况,进行部门季度、年度绩效考核;
4.完善公司项目全周期开发计划管理的标准、规范;组织进行项目整体运营周期计划的编制、分解及跟踪管理、考核;
5.完成领导交办的其他工作和任务。

专业技能要求:

本科及以上学历,硕士优先,经济管理、工商管理、人力资源管理或工程管理等相关专业;
熟悉计划运营管理体系、制度流程体系的建立和监督相关知识;
熟练掌握OFFICE办公软件及项目管理软件Project等的应用;
熟悉组织绩效考核及激励模式;具备较强的计划统筹、整合能力;
抗压能力强,适应能力强。

法务管理 2人 查看详情

岗位职责:

1.起草、审核、修订公司内部合同、法律文件;
2.处理公司日常经营活动中的法律问题,提出法律意见,处理相关法律事务;
3.接受公司委托,代理公司参加诉讼和非诉讼活动;
4.负责公司的法制宣传教育和培训工作,与外部律师事务所联系,处理有关委托事务。

专业技能要求:

硕士及以上学历,民商法、经济法等相关专业;
熟悉民事诉讼、仲裁流程,有法院实习经历、司法资格A证者优先。
党建管理 1人 查看详情

岗位职责:

1.负责公司党支部组织建设,按照上级党委要求组织开展各类学习、活动;
2.协助部门负责人建立支部管理制度、流程并严格执行;
3.负责支部内部活动组织、开展、执行;
4.负责支部委员换届、选举工作的组织、开展、上报;
5.负责对接上级党委,开展专项检查整改,审核并上报检查报告;
6.认真贯彻执行“三会一课”制定,定期组织会议、学习和开展主题教育活动;
7.在上级党委及纪委的工作安排部署下,按期完成各项工作,并及时上报简报、美篇等相关报告材料;
8.负责上级党委、纪委文件的收文以及支部党建工作资料的整理、归档;
9.负责党支部相关各类文件材料的撰写;
10.负责按照上级党委要求,及时制定工作计划、撰写工作总结、阶段性工作简报等文件。

专业技能要求:

中共党员,本科及以上学历,硕士优先,汉语言文学、哲学、马克思主义理论与研究等相关专业;
熟悉纪检监察政策法规,具有较高的政策理论水平;较强的沟通协调能力和公文写作能力。
人力资源管理 1人 查看详情

岗位职责:

1.根据人力规划,制订并实施人员招聘计划和招聘预算;负责公司人员编制计划的控制与执行;
2.建立健全招聘体系和人员测评体系;
3.负责公司各岗位招聘题库建立和完善管理;
4.负责招聘渠道的开发、建立与维护。负责招聘机构的选择与评价,合同签订与管理;负责招聘机构权限统一管理与分配,意见收集与反馈;
5.负责日常人才储备与管理;建立和维护各关键岗位人才库;
6.负责招聘需求调查与分析;招聘渠道选择与评价;招聘信息发布及维护;招聘资料收集与整理;面试组织安排和考核评价;招聘总结与分析;
7. 负责人事异动手续、离职面谈及新员工入职引导工作;
8.负责公司人事档案的管理与维护。

专业技能要求:

本科及以上学历,硕士优先,人力资源管理、法学等相关专业;
熟悉劳动人事政策法规;接受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的系统学习。性格开朗,沟通与组织能力强,具备一定的文字功底;
具有良好的团队合作意识。
信息化管理 1人 查看详情

岗位职责:

1. 负责编制公司信息化管理制度,确保信息安全,信息管理系统高效畅通;
2. 负责信息化项目的规划、实施与管理,不断改进信息管理业务能力;
3. 负责公司整体网络的构架设计和设备配置,及各项目的网络运维与管控;
4. 负责公司OA、CRM、ERP等软件管理系统及各类信息技术基础设备的日常技术服务;
5. 负责IT设备的选型和采购;
6. 负责网络不良信息的监控与处理等工作及领导交办的临时性工作

专业技能要求:

本科及以上学历,硕士优先,计算机信息与应用、信息管理与信息系统等相关专业;
熟悉计算机、服务器硬件、微软操作系统和办公软件;
掌握一定的网络基础知识,能够维护计算机网络、服务器操作系统和数据库管理系统;
了解企业应用系统,如OA、ERP、CRM、call center 等;
精通网络规划、设计和设备配置。具备优秀的职业道德和强烈的责任心,良好的团队合作意识。
行政管理 1人 查看详情

岗位职责:

1.负责公司前台的日常行政工作,如日常电话的接听、快递收发、常规接待等工作;
2.负责公司员工的考勤统计和管理工作,并提供分析报告给上级主管;
3.负责公司办公用品的日常统计、申购、发放与分析,并进行规律性分析,提高行政管理效率;
4.协助公司及部门内部活动组织、办公室环境5S管理及其他行政人事事务;
5.上级主管安排的其他行政人事类工作。

专业技能要求:

本科及以上学历,专业不限。形象气质佳,性格乐观开朗,积极主动性和随机应变能力强;
较强的服务意识、强执行力、快速学习能力,和强烈的内驱力;
较强的沟通、协调能力,熟练运用office办公软件。
储备干部(物业公司) 5人 查看详情

岗位职责:

1.在项目经理的领导下,具体行使管理、监督、协调服务的职能;
2.对承管区域房屋本体及设备设施的监管;
3.负责日常业户来电来访咨询、投诉及处理跟踪验证工作;
4.负责日常巡查过程中发现问题的跟踪处理工作;
5.负责开展法规宣传和创卫宣传工作;
6.负责与业户沟通、回访、座谈和满意度调查汇总统计工作;
7.完成领导交给的其他任务。

专业技能要求:

本科及以上学历,工商管理,公共管理,服务业管理类相关专业。
热爱物业管理相关工作,具有强烈的服务意识和进取心。
 教育拓展专员 1人 查看详情

岗位职责:

1 .配合各项目做好教育招商过程的洽谈及合同的签订
2.跟进已签署合作协议的教育配套资源,协调项目及公司各部门,按协议约定推进
3.根据公司库存资源特征,有针对性地引入教育配套进行盘活
4.负责教育配套资源(包括幼儿园、小学及其他教育相关)调研、招商洽谈、落实跟进等工作
5.负责公司参与建设、运营的教育配套设施的协调与管理
6.负责公司其他教育业务的拓展工作。

专业技能要求:

统招本科,985、211院校优先;教育类、心理学类相关专业优先。
有教育类相关经验及资源优先。