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总行管理培训生

主要从事业务管理、风险管理、产品研发、数据分析、人力资源管理、法务、文字综合等工作。入职后将在基层网点进行为期6个月轮岗锻炼,期满考核合格后返回总行部门工作。

招聘条件:

1.境内外知名院校全日制硕士研究生及以上学历;
2.数理统计类、金融类、信息技术类、法律类、人力资源类、新闻类专业优先。

分行管理培训生

主要从事业务管理、风险管理、财务运营、人力资源管理、法务、档案管理等工作。入职后将在基层网点进行为期1年轮岗锻炼,期满考核合格后返回分行管理部门工作。

招聘条件:

1.境内外知名院校全日制本科及以上学历;
2.数理统计类、经济金融类、信息技术类、法律类、人力资源类、财务审计类、管理类、理工类、档案学类专业优先 。

总行信息技术岗

主要从事大数据分析、软件开发、系统管理、网络安全、基础设施运维等工作。入职后将直接分配至总行信息技术部,根据部门需要安排岗位。

招聘条件:

1.境内外知名院校全日制本科及以上学历;
2.计算机类、大数据类、人工智能类、网络与安全类、软件开发类、数理统计类、暖通类、电气自动化类、电子信息与科学类、通信工程类专业优先;具有经济金融与信息技术交叉学科背景的优先;
3.熟悉主流数据库,熟练使用主流开发语言;熟悉Windows、UNIX、Linux等操作系统,具备网络架构、信息安全管理等专业知识。

营运中心运营支持岗

营运中心为总行直属单位,主要承担全行运营类业务集中操作;监督运营类业务操作质量;集中管理全行财务收支审查、报销和记账;负责天津银行客服中心组织架构设计、智能化系统应用建设和日常运行及管理等工作。入职后根据工作需要将在基层网点进行不超过6个月跟岗学习,学习期满后返回营运中心。

招聘条件:

1.境内外知名院校全日制本科及以上学历;
2.数理统计类、经济金融类、信息技术类、法律类、财务审计类、管理类、理工类专业优先。

网点综合服务岗

负责基层网点柜面服务、厅堂服务等工作。

招聘条件:

1.境内外知名院校全日制本科及以上学历;
2.数理统计类、经济金融类、信息技术类、法律类、财务审计类、管理类、理工类专业优先。

分行管培生-北京

主要从事档案管理工作,入职后将在基层网点进行为期1年轮岗锻炼,期满考核合格后返回分行定向从事档案管理工作。

专业要求:图书情报、档案管理等相关专业

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分行管培生-成都

主要从事档案管理工作,入职后将在基层网点进行为期1年轮岗锻炼,期满考核合格后返回分行定向从事档案管理工作。

专业要求:图书情报、档案管理等相关专业

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