员工风采

工作氛围

简单的人际关系,轻松的工作氛围

在证通,有年轻化的领导团队,公司分管营销,技术和职能体系的高管大部分都是80年前后出生的,我们正处于精力和经验相加之后的巅峰时期, 所以,我们有更积极的思想,更饱满的热情,更顺畅的沟通。我们既有资格在工作上和生活上给你建议,也有精力陪你一起发疯。

在这里,团队关系简单融洽,吃不到“勾心豆角”,还有一群和你们一样热情优秀的同事,无论是工作还是生活上的问题,都能陪你一起解决。 在这样一个氛围中,我们都会保持一个阳光、向上的心态,充满正能量。

追求共同的目标,带你成长

在证通,我们有一个共同的目标:成为世界最优秀的金融信息安全基础设施服务商。我们知道我们现在所处的位置,也清楚未来的努力方向。因而, 无论项目的大小,难度的高低,我们的目标始终一致。

在证通,大牛遍地走,你将有机会和一些水平很高的同事一起工作,你将清晰地感受到相互促进和不断成长的推动力。你不用担心蜗居小城技能报废, 我们将让你尽情品尝技能Max的美妙!

快乐工作 快乐生活

在证通,我们一直有一个理念:生活更重要!你可以选择自己的生活方式,你可以有自己的主张,你可以诗意地栖居,你也可以春暖花开。这一切都因你而在! 我们推行5天8小时工作制,员工可依法享受各类假期,并可参加公司组织的各项丰富多彩的活动,如旅游、K歌赛、游园、运动会、联谊晚会等。

薪酬福利

薪酬

公司提供业内具有竞争力的薪酬,并且每年依据市场薪酬水平和员工绩效表现进行薪资调整,确保优秀员工获得更多的认可和激励。

年终奖金

为了让员工共享公司快速增长业绩的成果,年终我们为员工提供年终奖金,奖金额度与个人绩效挂钩。

免费班车

提供免费班车接送员工上下班, 多条不同路线接送员工到主要交通枢纽。

免费住宿

公司总部为员工准备了相应标准的住宿,为新到及单身员工解决后顾之忧。

补贴

公司为员工提供通讯补贴和餐饮补贴,让员工更少一些日常琐事烦扰。

股权激励

不定期实行股权激励,公司与骨干员工共担企业发展风险与共享企业经营成果。

带薪休假

除国家规定的公休假日、婚假、产假等法定休假外,根据服务年限,公司员工还可享受5天/10天/15天的年休假。

健康福利体检

每年免费为员工进行全面的身体健康检查,帮助员工及时了解个人健康状况。

保险

按照国家规定为每一位员工购买五险一金:养老、医疗、工伤、失业、生育和住房公积金,出差员工享受额外意外险保障。

员工关怀

新婚贺礼、新生贺礼、各种慰问金、生日会等,来了就是证通人。

康乐活动

每年会组织召开运动会、文艺晚会、各类文体比赛等康乐活动,既丰富了员工业余生活,也是给大家一个展示个人才艺的舞台。

爱心基金

作为一家有责任感的上市企业,公司在2013年成立了爱心互助基金会,为遭遇家庭重大变故或本人及亲属患重大疾病的员工最高可提供10万元的额外救助。

生活福利

在国家法定假日和部分传统节日,我们会为员工发放过节费用或礼品以示庆贺。 公司每年给各部门提供活动经费,满足部门旅游、聚餐等团体活动需要。