请问微创骨科2020届校园招聘范围是什么？ 查看更多>>

A:2020届毕业生（毕业时间为2019年9月至2020年7月）。

毕业生进入公司后的培训制度是怎样？ 查看更多>>

A:应届毕业生刚到公司会接受新员工入职拓展培训，包括专业的内部课程以及外部专业的拓展训练，同时以新员工入职引导工具辅助帮助其更好的融入公司，进入角色。在您的工作之旅，公司会提供先进的在线学习平台以及各线下管理类、通用类、技能类型的培训机会帮助大家快速成长。部门会提供专业的在岗培训计划以及平时的工作指导。公司员工的知识、技能等的提高和发展总体上按以下结构获得：70%在生活和实践中学习，20%通过指导、互相交流学习，10% 通过课堂或阅读学习。所以积极主动学习非常有助于您尽早适应新工作。

公司的福利文化有哪些？ 查看更多>>

A:公司提供完善的福利，六险一金/ /带薪年假/带薪病假（含子女）/年度体检/生日福利/弹性工作时间/雏鹰人才补贴/技术专利奖/ /全年14~15.5薪/员工公寓/每年薪资普调/结婚礼金/探亲交通补助/工作餐贴等等。工作之余，提供丰富多彩的员工活动，以及休闲娱乐健身中心等。

公司晋升机制如何？ 查看更多>>

A:双通道晋升方向：专业技术类、领导管理类；微创人二道十八阶职业发展搭，实现您职业的多种可能。