招聘职位

CAREER  OPPORTUNITIES

管理培训生类

管理培训生

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专业要求:
2019年全日制应届研究生及985、211院校等一本类本科毕业生,不限专业类别。

能力素质要求:
抗压能力强,具有良好的沟通、社交能力及洞察力,具有较强的逻辑思维和创新能力;擅于通过各种分析工具发现问题,并寻求可行性的解决方案;热爱市场营销及销售类工作。

销售类

销售精英

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专业要求:
2019年全日制应届本科毕业生及研究生(接受往届生),专业不限。

能力素质要求:
有一定抗压能力,良好的语言沟通能力,热爱销售工作

行政职能类

营销策划

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专业要求:
2019年全日制应届本科毕业生及研究生,市场营销、新闻学、广告学类专业。

能力素质要求:
思维活跃,极具创新意识和思维,良好的写作或活动策划能力,有将抽象思维具象化的能力,有一定校内相关实践活动的经历。

人事专员

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专业要求:
2019年全日制应届本科毕业生及研究生,人力资源管理、工商管理等相关专业优先

能力素质要求:
了解人力资源各模块的理论知识,综合素质优秀;有较好的沟通能力,能适应间断性出差,外派等工作;认同HRBP工作性质,具备良好的团队协作能力和服务意识。

信息系统工程师

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专业要求:
2019年全日制应届本科毕业生及研究生,信息工程及软件开发类相关专业。

能力素质要求:
能力素质要求:具有较为扎实的计算机专业知识,JAVA开发方向;熟悉java,JavaScript,Json,Python;熟悉数据库(Oracle,SqlServer,MySQL),能吃苦耐劳,适应高强度的工作性质。