为了支持海通证券股份有限公司的战略和业务发展，加强人才引进和储备管理，公司于2012年起开展了“海通之星”管理培训生项目。四年中，伴随着公司发展，“海通之星”历经了从“2012年经纪业务方向”、“2013年创新业务方向”、“2014年大投行和高端客户服务方向”到“2015年机构业务、零售与互联网金融方向”的转变，在此过程中，该项目也不断成熟，得到了公司部门的广泛认可，为公司培养出一批又一批的业务人才。2016年，随着公司业务的发展和部门对管理培训生需求的增加，本期“海通之星”管理培训生分为职能管理方向、机构及财富管理方向和大投行方向三个方向进行招聘。我们愿为优秀的你提供广阔的平台，助你在海通的舞台上收获精彩！

培养方向：职能管理方向、机构及财富管理方向、大投行方向。
培养期限：1年。包括2个月的营业部岗位轮岗，2个月的营业部或分公司项目轮岗，以及8个月的相关总部部门轮岗。

定岗部门：轮岗期满后，人力部将协调相关部门与管理培训生进行双向选择，管培生将定岗至相应方向的总部部门。

培养部门：总经理办公室、战略发展部、人力资源部、合规与风险管理总部、稽核部、计划财务部、运营中心、零售与网络金融部
应聘条件：
1、2016年海内外重点院校应届全日制硕士研究生及以上学历毕业生，金融、管理、财会、统计、计算机、法律、新闻传播等专业；
2、具有证券从业资格、CFA、CPA、法律职业资格等职业资格优先；
3、毕业生在校期间学习成绩专业（年级、班级）综合排名前25%优先；
4、有比较丰富的学生会、社团活动、实习实践、竞赛经历；
5、愿意接受公司人员规划和配置安排；
6、工作地点：上海

培养部门：机构与国际业务部、柜台市场部、基金托管部、企业金融部、财富管理中心
应聘条件：
1、2016年海内外重点院校应届全日制硕士研究生及以上学历毕业生，经济、金融、会计、法律、计算机等专业；
2、具有证券从业资格、CFA、CPA等职业资格优先；
3、具备较强的沟通协调能力以及扎实的金融知识基础；
4、毕业生在校期间学习成绩专业（年级、班级）综合排名前25%优先；
5、有比较丰富的学生会、社团活动、实习实践、竞赛经历；
6、愿意接受公司人员规划和配置安排；
7、工作地点：上海

培养部门：投资银行部、并购融资部、新三板与结构融资部、债券融资部
应聘条件：
1、2016年海内外重点院校应届全日制硕士研究生及以上学历毕业生，金融学、经济学、会计学、财务管理、法学（法律）等专业；
2、具有证券从业资格、CFA、CPA、法律职业资格等职业资格优先；
3、毕业生在校期间学习成绩专业（年级、班级）综合排名前25%优先；
4、具有良好的综合素质，具备较强的人际交往、组织协调能力、文字表达能力和沟通能力；
5、能够适应投行工作强度并能够接受出差；
5、愿意接受公司人员规划和配置安排；
6、工作地点：上海、北京、广东等