总行岗位(20人)

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    培养方向:精通软件开发、应用维护、测试管理、网络管理、系统管理、信息安全管理的专业人才。
    学历要求:2022年硕士研究生及以上学历。
    专业要求:计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、自动化、通信工程、物联网工程、数字媒体技术、大数据分析、人工智能等计算机专业。
    工作地点:兰州
兰州市内分支机构岗位(30人)

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    培养方向:以从事运营服务和银行产品营销工作为主,培养精通运营服务和综合金融业务的专业人才。
    学历要求:2022年硕士研究生及以上学历(海外院校应为QS世界大学排名前200名)或国内“双一流”学科建设高校本科学历。
    专业要求:经济、金融、国际贸易、数量经济、财政等经济金融类专业;会计、财务管理、工商管理、市场营销、审计、税务等财会管理类专业;基础数学、应用数学、统计、工程管理等理工专业;法学、法律等相关专业。
    工作地点:兰州
兰外分支机构岗位(100人)
    培养方向:以从事运营服务和银行产品营销工作为主,培养精通运营服务和综合金融业务的专业人才。
    学历要求:2022年大学本科及以上学历。
    专业要求:经济、金融、国际贸易、数量经济、财政等经济金融类专业;会计、财务管理、工商管理、市场营销、审计、税务等财会管理类专业;基础数学、应用数学、统计、工程管理等理工专业;法学、法律等相关专业。
    工作地点:平凉、白银、酒泉、天水、陇南、定西、张掖、武威、临夏、金昌、嘉峪关、甘南等市州,录用后须在县域支行工作不少于5年。
兰外分支机构岗位(平凉)

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兰外分支机构岗位(白银)

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兰外分支机构岗位(酒泉)

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兰外分支机构岗位(天水)

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兰外分支机构岗位(陇南)

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兰外分支机构岗位(定西)

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兰外分支机构岗位(张掖)

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兰外分支机构岗位(武威)

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兰外分支机构岗位(临夏)

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兰外分支机构岗位(金昌)

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兰外分支机构岗位(嘉峪关)

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兰外分支机构岗位(甘南)

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(一)境内院校应届毕业生应于2022年1月1日至2022年7月31日期间毕业,报到时需毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。具有分支机构所在市、州、县域户籍者同等条件下优先考虑;

(二)境外院校应届毕业生应在2021年7月1日至2022年6月30日毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2021年7月1日至2022年6月30日),并且能够在2022年7月底前获得教育部学历学位认证;

(三)具有中华人民共和国国籍;

(四)遵纪守法、诚实守信、品行端正、具有良好的个人品质和职业道德、无不良信用记录;

(五)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,符合公务员录用体检通用标准和公务员录用体检操作手册相关规定;

(六)符合甘肃银行履职回避相关要求。