人才培养“栋梁计划”
坚持党管人才原则,实施人才强企战略,着力在选才、用才、育才、聚才上下功夫,实施人才培养的“栋梁计划”,为企业可持续发展提供强有力的人才支撑。
薪资福利
薪资体系:基本工资+绩效工资+各项补贴+奖金。
社会保障(六险二金):社会保险(养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险)+补充医疗保险+住房公积金+企业年金。
带薪假期:法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、哺乳假、护理假、探亲假等。
各类补贴:施工津贴、职证补贴、节日补助、年功补贴、住房租金补贴、高温补贴、交通补贴、远程交通补贴、出差补贴等。
特色福利:定期体检、生日福利、特色党工团主题活动等。