薪酬：

采用五元薪酬体系，个人所得与能力及贡献正相关；

事业编两险一金（其他三险国家统筹）、企业编五险一金，全员额外商业保险。

福利：

各类补助：通讯补助、通勤补助、午餐补助、困难补助、采暖补助、高温补贴、保密补贴、住房补贴、提租补贴；

花式福利：节日福利、生日贺礼、生育贺礼、妇女节贺礼、儿童节贺礼、生病慰问、爱心基金、劳保用品；

特色福利：单身宿舍（非京籍），年度体检，年度运动会、女员工特殊关爱，年休假、探亲假、高温假。