之江优势
个人成长
- 全球舞台，顺应AI时代大潮，聚焦前沿课题和国家战略需求
- 院士云集，大师亲自带队
- 丰富的日常学习交流机会，顶级大咖、科学牛人定期讲座、论坛活动
职业发展- 自主职称评审权，点亮履历
- 研究员/工程师双通道，自由选择
- 公平透明的晋升路径，“能者上、平者让”
领航计划
集中资源、加大力度对具有发展潜力的室友进行要素培养，帮助他们拓宽学术视野，增强项目发现和组织能力、提升学术影响力。
远航计划
推进普惠性培训，根据岗位知识技能要求，建立具有实战导向、分层分类的课程体系，落实全员培训，打造学习型组织。
启航计划
聚焦新室友文化认同和快速融入，帮助大家在较短时间内了解实验室，理解岗位职费和流程规范。
福利待遇
多元化的收入来源薪酬定期普调，涨幅向一线员工倾斜
科研成果奖励（配套奖励、项目申报奖励、成果奖励、自设奖励和其他奖励）
项目激励费（纵向课题激励费、横向课题结余经费激励）
全方位的福利保障免租金人才公寓、用餐补贴
直接落户杭州
全额五险一金、参公医疗补助
带薪休假、团队Outing
团队氛围
鼓励自主创新和对外交流
鼓励申报内部青年基金项目，鼓励与外部科研人员联合申报实验室开放项目
尊重梦想，助力创业
之江发展基金扶持实验室内部项目，助力你的创业梦想
年轻活跃的科研氛围
高学历、国际化的85、90后室友，和优秀的人一起成长
2021之江杯全球人工智能大赛
之江生活
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