• 管理培训生项目介绍
  • 管理培训生项目流程
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    Project Introduction
  • 管理培训生项目流程
    Project Procedures







    管理培训生项目
    Management Trainee Program

    我们都知道，每一个公司都需要新鲜、激情及“躁动”的血液，管理培训生（FRESH TALENT）对于公司的发展也起着及其重要的推进作用，华宏（TRISTAR）针对管理培训生项目进行相关的调研及研发，制定了入职后三年的规划及发展，来帮助管理培训生快速的融入公司并稳步的成长。


    为帮助管理培训生快速学习和提升技能，公司会为管理培训生规划了系统的培训课程。为了帮助他们在校园到公司角色的转变中顺利的过度，并能更好的参与到公司的角色中来。同时，提升自身的能力及技能，更好的、更快的在个人的职业生涯的道路上展现自我，成就自我。

    管理培训生所在部门将根据部门的发展需要及岗位需要，为管理培训生提供岗位技能培训，除了这些系统的培训外，针对不同的人员特质及岗位要求，设定更多的针对培训课程。