1.本次招聘面向2022年1月至2023年7月毕业的境内、境外高校毕业生。

2.境内高校应届毕业生报到时须获得国家认可的就业报到证、与最高学历对应的毕业证和与最高学历对应的学位证。毕业至今从未与其他单位建立劳动关系的2022年境内高校毕业生，可以按照2023年应届毕业生对待。

3.境外高校应届毕业生报到时须获得与最高学历对应的毕业证和与最高学历对应的学位证，以及国家教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证，并须为初次就业人员。

4.境内高校应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准；境外高校应届毕业生的毕业时间以国家教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证上的毕业时间为准。

1.应聘人员应具有国家统招的普通高等院校或教育部认可的境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。

2.应聘总公司及资管公司部分岗位应具有硕士研究生（含）以上学历、学位，具体要求请见网申岗位页面。

1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。

2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平；其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。