在台积，你将会拓展自己的无限可能。

我们提供充实的在职训练与多元学习管道，配合组织需求与你的个人特质，协助你深耕专业领域或是精进管理职能，使你成长并发展职涯。每一位员工都有自己独特的个人发展计划(IDP)以协助自我成长、提升专业能力，透过多元的学习管道、丰富的学习资源使每个台积人无论何时何地都能充实自己。

完善个人发展计划

每一位同仁都有一份与直属主管共同依据个人学历背景、工作需求、绩效评估结果与职涯发展需要，量身订作的「个人发展计划书」(Individual Development Plan，IDP)，规划同仁在公司不同期间最佳的进修课程组合，帮助同仁有目标、有计划、有纪律地学习与成长，循序渐进充实各项专业知识及技能。

训练规划

我们提供全方位人才所需要的培训课程。除了自行设计课程，也引进国内外优质的训练课程，以提升同仁素质及整体竞争力。课程进行方式多元，在课程讲授之外，并根据课程的属性设计活动、进行个案研讨或小组讨论，让学习更加生动、活泼，也更有成效；而在线的一千多门eLearning课程，更可让同仁随时随地有效的进行学习活动。

多元进修管道

在台积公司，同仁可以通过多元化的进修管道，随时随地丰富学习生活，这些管道包括：

学习中心

我们的学习中心为同仁提供一个舒适的学习环境，让每位参与学习的同仁，都可以充份放空自己，专心学习与成长。