“explore”管培生项目

该项目旨在挑选有潜质的,对交通运输和物流行业充满热情的毕业生。在遵循毕业生个人意愿的情况下,毕业生将在为期2.5-3年的轮岗时间中,在操作,销售,客户服务,物流供应链,项目及海外分公司等相关部门,有针对性的开展轮岗。每位毕业生将会分派一位资深经理作为导师,同时公司将提供在职培训以各种专业培训课程,课程内容将覆盖实用的物流运作知识,系统操作和行业专业知识。在轮岗期届满之时,我们将根据毕业生所积累的专业知识、个人能力、工作表现,结合公司的业务发展需求,提供适合的岗位。

招聘要求:

1、2020-2022大学毕业生,物流/供应链/外贸/英语/法语/工程/化工/航空等理工类专业优先,本科及硕士学历;

2、有志于从事国际货运物流行业;

3、积极主动,勤奋认真,严谨负责;

4、良好的学习和团队协作能力;

5、良好的英语书写及交谈能力6、能够适应短期或长期调派工作地点(遵循个人意愿)。

具体流程及职业发展路径:

1、在公司各部门进行定期的轮岗,熟悉部门的主要工作和必要技能;

2、轮岗期间,需协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养;

3、轮岗后,根据自身意愿和公司需求进行部门定岗,深入发展和提升业务能力;

4、根据任务完成业绩指标,后期进行定期考核。

加入我们,你将拥有:

1、全球化轮岗项目;

2、全球化培训项目;

3、导师制度;

4、英语交流氛围;

5、定期团建活动,社群活动;

6、可持续发展的机会和友爱环境,社会公益活动;

7、综合个人表现,发展潜力和意向等进行半年度评估,根据最终评估结果在各部门中进行分配,表现出色的可直接晋升至管理岗。

8、有竞争力的薪资和福利,10天年假,12天带薪病假,住房补贴,各种节日福利,商业医疗保险。

地址:

属淮海路商圈,新华联大厦,轨道交通1、10、12、13号线均可达。

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操作/单证

工作目标:

1、支持日常业务操作-文档及账务等;

2、为客户提供优质服务;

3、良好的单证能力;

4、支持国内及海外的业务发展。

主要工作内容:

1、及时确认运输时间,如有延迟情况,及时目的地;

2、与承运人或订舱代理(非直接订舱承运人)确认MBL信息,并向承运人或订舱代理收取正本/运单;

3、准备HBL起草单,并签发HBL原件/快递;

4、将发票起草单发送给发货人和发票信息确认,确认后开具税务发票;

5、向目的地办事处发出预报,包括MBL、HBL、海外发票、商业发票和装箱单等(如需要)。

6、系统数据及时输入和更新;

7、良好的数据输入质量及文档工作质量;

8、邮件回复及时;

9、其他上级主管安排的工作内容。

基本要求:

1、大专及以上学历,有志于从事国际货运物流行业;

2、物流/供应链/外贸/英语/法语等专业优先;

3、有基础英文读写能力;

4、有强烈的工作责任心;

5、良好的团队合作意识,能和团队成员相互支持,共同合作完成工作;

6、有一定的抗压能力,能够准确高效地执行日常和重复性的任务。

地址:

入职北京分公司。

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