培训生项目

培训生项目作为当纳利亚洲战略性的人才发展项目,运作至今已10年有余。我们致力于为优秀毕业生提供坚实的学习与发展通道,提升综合能力,助力职场新人扬帆起航!

多元的轮岗机制

快速了解当家核心业务,实现成长倍速进阶,全视角洞察印包热点趋势,提升行业认知快速融入,建立职场人脉

全面的培训课程

实用工作技巧,提升业务能力,夯实软性技能,提高工作效率,广阔实操平台,从容应对挑战全面的培训课程

完整的职业发展

管理与专业双通道,满足不同的职业路径发展诉求

人才发展机制

作为雇主,当纳利亚洲提供完善的职业发展平台。“善学”与“乐享”的理念始终相伴“当纳利人”左右。我们通过多样化的项目,包括领导力人才发展、商务团队人才发展、运营技术人才发展等,助力员工不同阶段的职业成长。

“当”家人福利

当纳利非常注重员工体验。我们致力于打造家文化,为员工提供舒适的工作场所及各类丰富的员工活动,以促进跨部门员工之间的沟通和交流,期待员工在各类活动中一起学习,共同成长。