1、问：明阳集团的校招官方网站地址是什么？

答：公司校招官方网站是http://campus.51job.com/mingyanggroup，请大家注意这是我们唯一的官方沟通渠道，请大家不要轻信任何其他网站发布的关于我们的招聘信息，以免被误导。

2、问：怎样提交简历？宣讲会现场是否接收简历？

答：请您在宣讲会前登陆http://campus.51job.com/mingyanggroup，根据标准简历模板在线填写您的个人简历。如果您还没来得及在线投递简历，宣讲会现场也可用手机微信扫一扫我们的校园招聘二维码，或搜索“明阳风电微招聘”公众号，便可进入我们的校招官网页面投递简历信息。

3、问：投递简历有哪些注意事项？

答：简历是我们初次获悉您信息的重要渠道，建议同学们尽可能的在简历中充分描述自身情况，否则将有可能影响您的简历筛选结果；请务必准确的填写您的联系方式，并保持通讯畅通以便及时通知您参加笔试和面试；我们建议您尽早投递简历，以便我们及时进行筛选。

4、问：可以申请多个职位吗？非应届生可以申请吗？

答：每位同学只可申请１个职位，同时可以调剂一个职位，调剂职位需在第二期望职位详细填写，我们将优先处理第一志愿。

5、问：是否考虑行程覆盖地区院校以外的简历？

答：非常抱歉，由于行程安排的原因，我们无法覆盖到每个城市和学校，但公司热忱的希望更多优秀的毕业生前来应聘。如果您所在的学校没有安排宣讲，非常欢迎您在校招官网上投递简历，公司会进行筛选，对于合适的简历，我们会酌情安排面试（可能增加一些城市和学校面试、电话面试、邀请到异地面试等方式），或者您也可以参加就近招聘该职位的学校宣讲会。对于优秀并且适合公司的人才，我们不会错过。

6、问：简历投递成功后什么时间通知笔试和面试？怎样知道我的简历是否通过筛选？

答：对于通过我们简历筛选、需要笔试、面试的同学，公司的招聘人员会及时通过电话、短信或者邮件的方式通知。具体的笔试、面试时间及地点，以公司的电话、短信或邮件通知为准。请务必保持您的手机通畅，并及时关注个人邮箱信息。

7、问：明阳集团有哪些招聘标准呢？

答：明阳集团2017校园招聘设有机械类、电气类、载荷强度类、风资源类、认证管理类、工程类、控制类、叶片类、软件类、综合管理类等职位，核心能力要求是能够积极主动的开展学习、工作，具有较强的适应能力、主观能动性和创造性，喜欢钻研，勇于创新。公司的文化是“地蕴天成，能动无限”，永不言败，事在人为，充分发挥人的主观能动性是明阳倡导的核心能力。公司的校园招聘主要在全国部分城市对口专业的重点大学进行，但人才本身的素质才是我们选拔的关键标准，只要您具有符合我们岗位要求的优秀素质，我们都会向您敞开欢迎的大门。

8、问：请问面试对应聘者的着装要求以及需要携带哪些材料？

答：公司对于应聘者没有严格的着装要求，只要整洁、干净、得体即可。请同学事前准备一份书面简历，前来面试的时候带上个人简历、成绩单、就业推荐表、四六级证书原件；也可以把相关的证书一并带来，便于我们更多的了解您。

9、问：公司招聘的所有职位的工作地点是否都在中山？周边环境如何?

答：明阳风电除IT类和综合管理类职位工作地点基本固定在中山总部外，其它技术类职位学生需要根据工作安排在集团业务范围内进行短期出差。而工程类学生需要根据风电场项目需要长期出差，并享有公司发放的工程外差津贴。

广东省中山市，人杰地灵，名人辈出，是一代伟人孙中山先生的故乡，被誉为中国最具幸福感的花园城市之一。

10、问：明阳集团应届生的福利待遇如何？

答：公司为您提供行业内、区域内有竞争力的薪酬福利，且每年均会对绩效表现持续优秀的员工实行薪酬增长激励。除基本工资外，还为您提供月度绩效奖金、年终奖金、项目奖金、专项奖金等各种奖励，同时为表现优秀意愿在公司长期发展的员工实施股票期权激励。公司提供完善的福利制度，包括五险一金、带薪年休假，提供丰厚的伙食补贴、住房补贴、过节补贴、交通补贴、话费补贴、年度旅游等多重福利，“安居工程”和“福利分房计划”也已启动，将为员工购房提供重要保障。

11、问：明阳集团应届生的成长空间如何？

答：公司非常重视员工培养，并已建立全方位的培训体系。包括雏鹰培训、专业技能培训、管理能力提升培训等，还为表现突出的优秀人才提供出国深造的机会，公司内部培训平台“明阳学院”也已建立。特别值得一题的是，公司投入大量资金与国内知名大学合作，通过减免部分学费的方式，为员工提供工程硕士培训班、MBA管理培训班等各类在职攻读硕士学位的机会。同时，公司建立了后备人才库，对每一位具备技术潜质、管理潜质的种子人才提供量身定做的培养方案。目前，公司已建立公开公正的内部竞聘文化，原则上所有主管级以上岗位（包括重要的高层岗位）均通过集团内部竞聘公开选拔。目前，毕业2年以上的优秀人才基本已走向基层管理岗位或者成为技术骨干。

在明阳，你唯一不缺的就是机会，只要你有实力和业绩，年龄、经验都可以忽略不计，公司不会根据工作年限限制你的职业成长高度。

12、问：我能够自己选择工作的部门吗？

答：在不影响工作需要的前提下，我们会尽量考虑个人的要求和兴趣。但是应届生的最终部门及定岗分配将会综合试用期内的胜任力考评、专业匹配度及个人的意向进行考虑，同时希望您能静下心来，从每一份平凡的岗位中踏踏实实成长起来，有所收获。

13、问：员工的职位发展通道和晋升途径有哪些？

答：公司为员工建立了双向的职业发展通道，即管理序列和专业序列，员工可以根据自己的特长和兴趣选择适合自己发展的职业路径。你可以成为管理精英，也可以成为技术专家或业务专家。

公司建立了相对完善的任职管理体系，公司重视内部员工的自我增值和发展，鼓励员工通过培训、轮岗、内部竞聘等方式获得晋升和发展。通过专业的培训课程和管理训练、资深人员的工作指导和辅导及工作轮岗等方式，培养大学生成长为优秀的复合型人才。

14、问：如果我与明阳集团签订了三方协议，什么时候到公司报到？可以提前到公司实习吗？

答：公司的报到时间一般为2017年7月初，与公司签订三方协议的同学，在征得学校同意后，可以考虑安排实习。人力资源部会根据用人部门要求，通过邮件、短信的方式通知您公司的实习计划及报到事宜。

15、问：如果我毕业时由于某种原因无法取得学位证或毕业证，公司是否还会接收我？

答：学位证和毕业证是学生顺利完成大学学业的凭证，也是公司考核应聘者的能力的凭证之一。如果因为学习成绩、校内表现等原因无法取得学位证或毕业证，录用资格自动失效；如果因为助学贷款原因无法取得证书原件，可以携带学校出具的证明报到。

16、问：2017校园招聘的员工户口和档案问题怎样处理？签订协议时档案及户口转寄信息如何填写？

答：对于符合中山市户口和档案管理政策的毕业生，我们会接受您的落户申请，并帮助您办理相关落户手续和档案转移。如果您不愿落户中山，我们会充分尊重您的意愿。

档案转寄单位：中山市人力资源管理办公室

档案转寄地址：中山三路5号中荣大厦附楼3楼

学生户口转寄地址：广东省中山市火炬开发区江陵西路25号

17、公司提供吃饭和住宿吗？

答：公司为员工提供450元/月的伙食补贴，并配有宽敞干净的员工食堂，提供丰盛的一日三餐。住宿方面，员工可自愿选择入住公司宿舍或外出租房，根据级别提供300-1500元/月的住房补贴。

18、问：公司的工作日及休假情况如何？

答：公司实行大小周工作制，即一周上5天班，一周上6天班，每天8小时。根据工龄，公司提供5-15天的带薪年休假，其他法定假期，如法定节假日、婚假、产假、病假等，均严格按照国家法律规定执行。

19、问：公司平常有什么业余活动安排？

答：公司成立了工会、妇联、团委等员工组织，充分搭建渠道保障员工权益。另外，公司设有图书馆、员工活动室，并成立了舞蹈队、羽毛球、足球、篮球协会、摄影协会等多种组织，丰富员工的业余生活。

20、问：如果提出解约，该如何办理？签了三方后，对双方分别有什么约束?

答：我们希望您是负责任的选择明阳，明阳也会负责任的选择并尊重你们。签订三方后，任何一方违约，需要履行违约责任，如果您由于非特殊情况需要解约，需要承担4000元/月的违约金。

对于因为升学或通过国家公务员考试并获得录取需要与我司解约的，只要提供相关学校及单位的证明材料，我们会考虑免除违约金。

21、问：我还有其它疑问，该如何咨询？

答：对于应聘明阳风电岗位的应届生您可以发邮件至myhr@mywind.com.cn（不接收简历），我们将根据您的疑问进行答复，也请密切留意公司校招官网的最新信息。

对于有意应聘瑞德兴阳、华阳长青、明阳电气、瑞能电气的同学，可关注校园招聘网申平台“了解明阳”栏目相关信息。