1.公司提供具有行业竞争力的薪酬；
2.公司统一办理五险一金等各类社会统筹保险，并为员工办理企业年金、商业综合保险等；
3.工作满1年后每年可以享受20天带薪年休假；
4.公司实行工作餐伙食补贴制度，保证员工工作餐伙食；
5.为异地员工提供至少1年的配套宿舍（免租金）；
6.为公司员工每月提供充足的公务通信费、公务交通费额度；
7.享受国家法定节假日以及广西 “壮族三月三”和南宁“东盟博览会”（驻邕单位）等节假日安排；
8.公司积极构建以绩效管理、薪酬管理、职位管理为核心的现代企业人力资源管理体系，不断完善职业生涯发展规划和培训发展体系，激发个人潜能，帮助个人与公司共同成长；
9.组织员工参加丰富多彩的工会文体活动。

• 01
  报名者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。我公司对报名者的应聘资料严格保密。
• 02
  根据自己所学专业类别，每人仅报名一个专业类别的 岗位，如有多报，笔试、测评、面试考核将按第一专业类别开展。
• 03
  简历投递后，在本次招聘结束前不能修改或再次提交简历。
• 04
  请确保您的联系方式准确无误，以便我们可以及时与您取得联系。