“高潜英才”是公司面向优秀的应届生打造的专项人才培养计划,旨在为集团在创新型业务、前沿技术领域、核心职能模块储备和培养高素质的后备人才。
我们将为学生提供优秀的专业、培训导师及福利资源;学生进入公司后将由大师级的导师一对一辅导,并直接参与公司重大业务或战略实践,保证学生在期望的领导上快速成长!
项目介绍:
“技术新星”是公司面向优秀技术类应届毕业生而打造的人才培养计划。旨在为集团在创新型业务、前沿技术领域储备和培养高潜力的技术新星。学生进入集团后将直接参与云平台、大数据、互联网+等创新型业务技术实践,并将由大师级的技术导师一对一辅导,在架构师、数据分析师、技术经理及产品经理等专业领域上快速成长。
培养目的:
- 为创新型业务寻求人才
- 为前沿技术培养人才
- 为集团储备技术管理型人才
培养计划:
- 专业培养:创新技术专业培养
- 业务培训:根据业务进行针对性培养,增加岗位粘性
- 导师一对一培养:导师制定培养计划于技术方向,参与实际项目
- 拔高培养::基础管理课程,高阶专业培养
我需要这样的你:
- 重点院校,计算机科学、管理类、财经类或艺术类专业,成绩优异,硕士以上学历;
- 优秀的逻辑思维能力,良好的问题解决能力和学习能力;
- 优秀的沟通影响力、合作精神、主动意识,非凡的毅力和抗压性。
项目介绍:
业务副总裁亲自带队,提供定制化的基层轮岗和商务、营销专题培训,我们的目标是培养出有意愿、有能力未来引领行业的销售菁英。
培养目的:
- 为探索新业务、打通行业资源寻找接班人
- 为未来引领行业发展培养营销菁英
培养计划:
- 专业培养:营销、管类、商务礼仪等专业课程
- 业务培训:通过基础岗位轮岗,熟悉业务及流程
- 导师一对一培养:业务副总裁亲自传授,营销总监一带一熟悉业务和客户
- 拔高培养:商务、财务、心理学等培训
我需要这样的你:
- 重点院校,计算机科学、管理类、财经类或艺术类专业,成绩优异,硕士以上学历;
- 优秀的逻辑思维能力,良好的问题解决能力和学习能力;
- 优秀的沟通影响力、合作精神、主动意识,非凡的毅力和抗压性。
项目介绍:
致力于为集团及下属公司培养管理型和专业型高潜人才,专业集团高管亲自培养,未来将致力于由职能管培生赋能于各职能管控的专业领域。
培养目的:
- 为实现公司战略落地输入管理型人才
- 为人力、财经后支撑系统培养专业型职能之星
培养计划:
- 专业培养:参加DC高潜英才培训、培养计划
- 业务培训:通过专业模块的岗位轮岗,熟悉业务及流程
- 导师一对一培养:人力、战略规划、财经中心总经理作为指导人,在各专业模块精心培养
- 拔高培养:打通与营销、技术各岗位的培训通道
我需要这样的你:
- 重点院校,财经类、计算机类、心理学、管理类硕士以上学历,成绩优异;
- 优秀的逻辑思维和分析能力,卓越的沟通影响力及超强的事业心;
- 在校期间担任过校级学生会干部或相关的职务,有一定领导力和个人影响力。