校招职位 / Campus Recruitment Position
管培生岗位
  • 生产运营部
    生产管培生

    职位描述:

    1、 提升生产中的质量、销售等指标并推动解决生产中的相关问题;组织生产,保质保量完成生产工单;

    2、 生产现场5S、作业标准化以及目视化管理,制定并实施一线生产人员的相关培训;

    3、 一线员工的团队建设与持续改进项目推动。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生,机械机电等相关专业,对生产管理有浓厚兴趣;

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力和改进改善意识。愿意深入一线。

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  • 生产运营部
    供应链管培生

    职位描述:

    1、 培养采购方面的管理人才,重点锻炼采购策略制定、价格分析、成本控制、订单管理和供应商质量管理等方面的能力;

    2、 培养仓储与物流方面的管理人才,重点锻炼工厂内部物流优化、物料先进先出管理、物资安全管理和员工管理等方面的能力;

    3、 注重供应链运行中的合规管理、关键流程以及相关专业技能的培养。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生。理工科专业,供应链、物流等相关专业优先;

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力,原则性强。

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  • 生产运营部
    设备管培生

    职位描述:

    1、 负责设备的维修保养项目;

    2、 负责相关设备的技术改造和跟进项目;

    3、 负责设备备件的采购及管理。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生。机械设计及其自动化、机械制造、机械电子、工业工程、电气自动化、电气工程相关专业;

    2、 熟练使用各种办公软件及AutoCAD、Solidworks等工程绘图软件;

    3、 积极主动,具有良好的沟通协调能力。愿意深入一线,动手能力强。

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  • 质控部
    质控管培生

    职位描述:

    1、 负责新品研发、生产、售后质量管理及产品质量持续改善工作;

    2、 独立监督、检查重大专项项目质量政策的实施,并进行过程质量控制。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生。机械设计及自动化、工业工程、电气自动化等相关专业;

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力和质量意识。做事原则性强。

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  • IT部
    IT管培生

    职位描述:

    负责微信企业号开发及公司内部应用系统的开发,旨在培养具有全栈能力的软件人才。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生,计算机等相关专业;

    2、 至少熟悉一种常用编程语言(如:Java、C#等),熟练掌握数据库开发与设计,对数据结构有深入认识,对信息安全、算法等有一定了解,具备独立分析和解决问题的能力;

    3、 沟通交流能力良好,抗压能力强,学习能力强。

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  • 人力资源部
    HR管培生

    职位描述:

    负责招聘、培训与发展、绩效管理、文化建设、员工沟通改进、生产运营相关性项目等项目。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生。理工科专业优先,对人力资源工作有浓厚兴趣;

    2、 有亲和力,具备独立思考和创新思维;

    3、 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,学习能力强。

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  • 人力资源部
    持续改进管培生

    职位描述:

    1、 持续改进文化活动的策划及推广工作;

    2、 改进改善建议的搜集、跟进、评估、激励及宣传等。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生。理工科专业优先,对改进改善项目推进工作有浓厚兴趣;

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力和改进改善意识,善于发现问题并提出创新性改进方案。

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  • 产品部
    产品管培生

    职位描述:

    1、制定和执行商用净水机相关品类市场调研计划,收集、了解消费者需求;

    2、通过市场分析、产品分析及消费者需求分析,完成产品规划并配合商用净水机产品立项工作;

    3、联结市场、销售和工程等部门进行产品升级与开发工作;

    4、负责产品生命周期管理工作。

    职位要求:

    1、2019年应届硕士毕业生、1-2年相关经验的往届硕士生或2-3年相关经验的往届本科生。心理学、工业设计等相关专业;

    2、积极主动,具有良好的组织能力、项目推动能力、团队合作能力和沟通能力。

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各类工程师及专员岗位
  • 研发部
    结构研发工程师

    职位描述:

    1、 负责商用净水新产品整机结构开发设计、对接公司相关产品的结构开发设计;

    2、 负责产品质量改进、设计优化、成本降低和产品维护;

    3、 负责新产品创意的调研和数据分析研究。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生,机械、材料成型、材料加工工程、模具等相关专业;

    2、 熟练使用各种办公软件及AutoCAD、Solidworks等工程绘图软件;

    3、 具备良好的沟通协调及团队合作能力,具备较强的学习能力和创新能力;

    4、 热爱研发热爱技术,主动思考运用创新的方法发现问题、解决问题。

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  • 研发部
    水系统设计工程师

    职位描述:

    1、 负责商用净水新产品的水系统设计、相关的可靠性测试,与项目组合作按期高质量完成产品放行;

    2、 负责商用净水产品新的过滤材料开发,以及现有过滤材料性能的提升;

    3、 按期完成质量改进项目。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生,化学、环境工程、高分子材料、水处理等相关专业;

    2、 熟练使用各种办公软件;

    3、 具备良好的沟通协调及团队合作能力,具备较强的学习能力和创新能力;

    4、 热爱研发热爱技术,主动思考运用创新的方法发现问题、解决问题。

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  • 研发部
    水质分析工程师

    职位描述:

    1.负责各类水质分析精密设备仪器的操作、维护、保养及培训新员工,包括紫外分光光度计、原子吸收分光光度计、高效液相色谱仪、气相色谱仪等;

    2.负责水质分析样品的制备;

    3.负责实验数据的整理,并对报告结果进行分析评价;

    4.对接研发项目,负责涉水原材料研究分析,测试方案设计等。

    职位要求:

    1.2019年应届本科及以上学历毕业生,化学、环境工程等相关专业;

    2.熟练使用各种办公软件;

    3.具备良好的沟通协调及团队合作能力,责任心强;

    4.热爱测试工作,能够主动思考,运用创新的方法发现问题、解决问题。

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  • 自动化部
    自动化工程师

    职位描述:

    以项目制的形式开展工作,寻找机会点,对已有设备的进行自动化改进,实现少岗化目标。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生,机电类、电气类、工业工程等与工艺相关专业;

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力,能吃苦耐劳,责任心强。

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  • 制造工程部
    工艺工程师

    职位描述:

    1.负责制定产品制造工艺流程并持续改进的相关工作;

    2.负责生产线的布置及优化改进,负责标准操作流程(SOP)制定并确保实施;

    3.负责新产品气检程序的编写及验证、放行跟踪及合格率提升。

    职位要求:

    1.硕士学历,2019年应届硕士毕业生、1-2年相关经验的往届硕士生或2-3年相关经验的往届本科生。机械设计及自动化、工业工程等相关专业。

    2.积极主动,具有良好的沟通协调能力,能吃苦耐劳,责任心强。

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  • 质控部
    质控工程师

    职位描述:

    1、 负责新品研发、生产、售后质量管理及产品质量持续改善工作;

    2、 独立监督、检查重大专项项目质量政策的实施,并进行过程质量控制。

    职位要求:

    1、 硕士学历,2019年应届硕士毕业生或具备2-3年相关经验的往届本科生。机械设计及自动化、工业工程、电气自动化等相关专业;

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力和质量意识。做事原则性强。

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  • 财审部
    财务/审计专员

    职位描述:

    1、 按照年度审计计划对公司各体系进行审计,披露运营过程中的风险,撰写审计意见交换书,与被审计部门沟通改善措施,撰写审计报告,上报管理层;

    2、 根据管理层要求完成特殊项目审计,如投诉、举报、专项调查等,将结果上报管理层;

    3、 落实后续审计工作,督促被审计部门按整改计划按时完成;

    4、 推动公司核心流程建设,根据确定的改进方向,与相关部门定期组织会议,分析现有问题点,建立、优化相应配套流程。

    职位要求:

    1、 2019届应届硕士毕业生,财务、审计、金融等相关专业;

    2、 良好的英语口语表达能力及书面读写能力;

    3、 具备较强的沟通协调能力。

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  • 人力资源部
    翻译兼行政助理

    职位描述:

    1、 客户接待,现场翻译,文件资料翻译;

    2、 负责国外专家客户的来访接待工作;

    3、 管理行政事务,协助举办公司文化推动活动;

    4、 文档管理以及完成其他上级交代的工作。

    职位要求:

    1、 2019届应届硕士毕业生,英语、行政管理等相关专业,专业英语八级;

    2、 熟练掌握听,说,读,写等英语技能,有一定的翻译基础,英语熟练沟通;

    3、 具有良好的沟通和协调能力;

    4、 做事认真仔细,有条理,逻辑性;

    5、 有较强的责任心和团队合作精神,思维敏捷。

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  • 商用市场部
    商用市场专员

    职位描述:

    1、 商用净水KV画面设计、折页、手册等资料开发

    2、 线上线下推广广告图片设计开发

    3、 微信推文等辅助其他推广人员的画面设计开发;

    职位要求:

    1、 2019年应届本科生,平面设计专业、动漫设计专业、UI设计等相关专业;

    2、 熟练操作PS、AI等设计软件,对设计、美学等有自己的理解;

    3、 积极主动、责任心强、具备较强的沟通能力。

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  • 商用销售部
    商用销售工程师

    职位描述:

    1、 深度开发现有市场,开拓空白区域市场;

    2、 完成负责区域销售目标的达成;

    3、 协助一级代理商拓展终端项目;

    4、 内部客户服务支持,做好作为business partner角色的财务咨询。

    职位要求:

    1、 2019应届本科毕业生,理工科专业优先;

    2、 热爱销售工作,良好的沟通、组织、团队合作和学习能力,有销售实习经验优先;

    3、 具备优秀的协调、沟通、团队合作和学习能力。

    工作地点:全国

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  • 客户服务部
    客户服务工程师

    职位描述:

    1、 负责相关地区服务网络管理及技术支持,提升服务能力和服务质量;

    2、 给服务商提供技术支持与培训,执行公司服务政策;

    3、 解决客户现场技术问题,以及特殊问题,保证客户满意;

    4、 负责服务城市经理、服务经理安排的其他工作。

    职位要求:

    1、 2019应届本科毕业生,理工科专业优先;

    2、 能适应出差;

    3、 具备较强的服务意识和较好的沟通协调、团队合作能力。

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  • 厂房维护部
    电气工程师

    职位描述:

    1、 确保公司主体建筑所属的电气系统的正常运行及维护管理;

    2、 制定电气系统的运行和预检修计划;

    3、 保障和监督报修任务快速全面的完成;

    4、 能源管理和系统优化的计划方案并实施。

    职位要求:

    1、 本科学历,2019年应届毕业生或1-2年相关经验的往届本科生。电机、电气工程及自动化等相关专业。

    2、 积极主动,具有良好的沟通协调能力,能吃苦耐劳,责任心强。

    投递简历